第403章 合理但是有病的违约金

  春晚发钱?
  啧,确实很原始,而且很有效的样子。
  而且不只是春晚,什么时候都适用。
  从营销学角度来说,制造一个噱头或者事件的代价,远远高于在一个已经成型的噱头上叠buff。
  春晚这个ip,在整个大夏甚至东亚圈都是举重若轻的。
  也正是因为这样,春晚的内容不能轻易改动,因为不管好坏,没人愿意承担这个责任。
  但是如果在不改动内容形式上,只是多了一个不突兀,且完美融合的环节,那便无伤大雅了。
  春节发红包,一个延续了几千年的习俗,与春晚的主题完美融合。
  鸣默的独家植入,就是在春晚上,给全国人民发5亿元的红包。
  只要下载鸣默app,实名注册后,在看春晚的同时参与‘摇一摇’活动,就可以拆封红包,红包金额最高8888.
  而且最妙的是,鸣默摇一摇发红包活动,是没有固定时间的,不一定在什么节目口播空档就会出现。
  这样一来,为了抢红包,观众需要锁定春晚,一直到结束。
  不得不说,这是一个直钩钓鱼,又简单粗暴的方法。
  在听到这个方案后,钱长明被震撼了许久后叹息道。
  “不愧是他。”
  然后挂断了电话。
  蒋芸看向沙发上的王世风,语气有些不悦“我现在还要当你的传声筒是吧。”
  虽然当传声筒费了些口舌,但是蒋芸对于结果还是很满意的,尤其是对王世风这次的春晚发钱方案。
  1亿赞助费获得春晚一个节目环节,绝对是春晚有史以来最划算的赞助。
  虽然发5亿红包金额巨大,但是回报却是成几何倍数的。
  按照50%的收视率,至少10亿观众的受众群,刨去没有智能机和不感兴趣的群体,按照十分之一的抢红包计算。
  鸣默将会获得数以亿级别的用户,即便最后百分之一的留存,也是百万级的日活用户,以及千万级轻度用户。
  而且最重要的是,这次给全国人民发5亿红包的事件,将会给【鸣默】订上一个新的标签,并且在很长一段时间内,将会与‘春晚’‘红包’‘过年’等关键词深度捆绑。
  只要是参加活动领过红包的用户,每逢过年,都会联想起【鸣默】。
  而且客观来讲,鸣默的估值,也会因为这次营销事件后,彻底改变。
  能赚大钱了。
  蒋芸很满意。
  “没办法,谁让蒋总美丽聪明,能让大家喜爱呢,不像我让人看了就生厌,别说聊合作了,就是听到我声音,钱台长估计都要挂断电话了。”王世风有些恹恹的笑道。
  “谁让你坑了人家呢?又是白用人家艺人,又是用人家渠道,还用人家背书,最后还食言而肥,这次人家愿意保持中立,不落井下石就已经是大格局了。”蒋芸垂眸,语气微妙。
  到现在,她也想不通王世风放弃那个青少年节目的原因。
  为了这个节目,钱长明带着夏视近百员工,忙前忙后三个多月,初彩排都完成了,节目都定档了,就等着首播。
  结果王世风一个电话,三个多月的努力全部白费了。
  这可是夏视啊,可不是什么草台班子。
  放在古代,这可是欺君之罪,要诛九族的!
  同时蒋芸也十分好奇,王世风又付出了什么代价摆平这件事情。
  最近王世风的小秘密,似乎越来越多了。
  “那可不,还真是钱台长大人有大量,不过人家也是看在你的面子上网开一面的,你真以为我在人家眼中算什么人物?”王世风从蒋芸眼里看到了疑惑,开口解释道。
  “不会说话可以把嘴闭上。”蒋芸秀眉紧蹙,不喜欢王世风这种阴阳怪气的说话方式。
  “啧,蒋总好凶哦,是因为这几个想跳槽的员工?”王世风眨了眨眼,脸上带着戏谑。
  “几个?已经十几个了,哦,现在已经几十个了。”蒋芸扫了眼屏幕上的公司管理软件。
  “涨潮退潮,人走人来,都是正常的,咱们这儿又不是什么奴隶制,只要按照合同流程赔付就行了。”王世风脸上笑容明媚,仿佛不是员工跳槽,而是员工给他送钱一般。
  “这里面有几个a级评价的人才呢。”蒋芸蹙眉道。
  “那说明我的评价没错,至少是稍微有点才华的人,都不会愿意甘屈人下,大丈夫生于天地之间,岂能郁郁久居人下!”王世风大笑道。
  “你就这么确定,这一群人才里面,不会出一个吕布把你斩于马下?”蒋芸微微挑眉。
  “你看我像董卓吗?”王世风笑道。
  蒋芸盯着王世风好看的脸看了一会儿,点点头“除了不太好色这一点存疑外,你和董卓那个逆贼简直一毛一样。”
  王世风笑容一僵。
  这事儿不敢细想啊,不然还真是越想越像。
  董卓对汉献帝干的事情,王世风对蒋芸都干的差不多了。
  “咳咳,直接让张三走法律程序去谈判就行了,这事儿你就不用过问了,放心,这是好事儿。”王世风笑道。
  “刚签几天就大量跳槽的公司,很难稳定军心啊。”蒋芸摇头有些忧心。
  “早就说了,大夏最不缺的就是人,也不缺什么人才,而是缺少我们这样的伯乐,伯乐在,害怕没有千里马?”王世风轻笑。
  “不求千里马,能跑的马就行了,毕竟公司人员缺口太大了,按照这个效率下去,我们q1很多项目将会延期。”蒋芸作为老板,看事情的角度不太一样。
  星河现在算是真的不缺钱,但是缺人是真的。
  而且王世风制定的员工方案,从某些角度来说确实不符合目前娱乐行业的发展规律,即便有终身制还有送房的福利。
  却依旧很难吸引到真正的人才,而且从这次跳槽危机来看,也很难留住人才。
  她觉得,王世风有些太过于理想化了。
  ......
  王世风是不是个理想主义,这点很难评价。
  但是从法律角度来看,张三觉得王世风绝对是一个现实主义。
  当初抱着混日子心态进入星河传媒,却在两个月时间内,亲眼目的星河传媒从一个树倒猢狲散的一线文娱公司,发展到现在一个闲杂人员数千的‘庞然大物’。
  张三真的有一种,恍然如梦的错句。
  尤其是自己负责的法律部门,如今已经拥有284名律师,其中3名二级律师,14名三级律师的配置,如果再来1名一级律师,那么星河法务部将会成为法务人员最多的传媒公司。
  而且根据风总的指示,法务部的招聘工作并没有停下,每天都会有数名四级律师或者助理律师入职。
  按照这个速度下去,星河传媒将会成为一家律师比艺人还多的娱乐公司。
  竟然需要这么多的律师。
  这家公司的主营业务,到底是什么啊?
  这是张三入职以来最忐忑担忧的问题。
  但是今天,张三似乎找到了答案。
  “张律师,这位是我的代理律师,陈律师,我的解约问题她会全权处理。”
  张三看着对面神情局促的年轻人,心情有些微妙。
  尤其是吕晨现在局促的神情,竟然让他有一种恍然隔世的错觉。
  如果不是他身边多了一个金丝眼镜不苟言笑的女律师,张三以为自己穿越了。
  回过神,张三很清楚。
  短短两个多月,就已经物是人非。
  这个叫做吕晨的年轻人他很熟悉,算是他签下了的第一批公司艺人。
  也是最近爆火的电影《好日子》当中一个重要配角,也是因为如此,吕晨成为了花纳天宇第一批招揽挖掘的对象。
  根据可靠消息,花纳天宇给他开出了年薪200w的底薪和独立工作室的优厚待遇。
  和星河传媒20w年薪,还没有单独经济团队的寒酸条件相比,吕晨跳槽是合理的。
  “既然如此,就请陈律师看一下我们的解约条理,看看有没有什么问题了。”张三把解约合同递了过去。
  解约合同就三页,比签约合同足足少了十页。
  但是却吕晨看得胆战心惊。
  光是瞟到上面的违约金额,他就忘记了陈律师之前不要开口的叮嘱。
  “一千万违约金???是不是多写了一个零啊!”
  陈律师也微微一惊,伸手把吕晨按下,看向张三平静的说道“张律师,您不觉得这个违约金额对于一个入行三个月,只出演过一个角色的艺人,有些离谱吗?”
  1000万的违约金,这是一个一线艺人的解约金水平,即便是在娱乐圈也很少见,吕晨只是个刚出道小有名气的潜力股,别说一线了,连十八线都未必能排的进。
  所以这个违约金绝对有问题。
  “陈律师,既然我们拿出这份解约合同,自然就确定过违约金的合理性以及相关问题。”张三摸了摸自己的光头,示意陈律师继续看。
  陈律师继续浏览合约细则,上面确实标清了很多东西。
  根据合同法,对于娱乐经济合约的违约判定就三条。
  1.艺人当时的收入水平。
  2.经济公司为艺人发展所做的投资。
  3.经纪公司和艺人之间的合作基础是否存在;比如不再互相信任,艺人发生多次单干、经纪公司多次擅自扣留艺人收入。
  一般来说,第一条是最好佐证的证据,因为有银行流水作为证明。
  吕晨入职星河传媒时,签约的是a级合约,享受的t5级别的待遇,年薪20万以及一些列福利待遇。
  因为是固定年薪,所以流水很好查,两个月工资扣税不到3万元。
  即便按照最高解约赔付,十倍也才30万。
  所以这条大多数时候不作为公司方索赔主要的证据。
  第二条,就相对暧昧了,因为‘发展投资’本身是一个很模糊的概念,所以也是最容易被制造话题的证据。
  比如,公司为了艺人的容貌管理,聘请了专业人员,这个团队每个月的支出,就可以算作发展投资,某些公司就专门在个方向做文章,例如故意给这个专业人员溢价,
  比如一个专业人员本身每个月开支3w,但是这个专业人员是老板的小姨子,那么老板觉得他小姨子价值10w,从公司走账,然后这个小姨子‘自费’请人给艺人做容貌管理,但是在最终裁定时,艺人的容貌管理部分,依旧是按照10w来计算,公司可以在解约是可以额外溢价。
  一个艺人,从容貌,到专业技能,甚至衣食住行,一个月几十万的开支,算是常规操作了,毕竟很多‘专业人员’的价格,没有标准。
  凡事粘上艺术,专业的标签,就会变成这样。
  但是解约条理上,星河传媒也没在这方面做文章,只是报了一些基础的费用,两万多的服务费。
  这让陈律师也有些惊讶。
  至于第三条,就属于扯皮用的证据,有些经纪公司,会故意安排内部经济忽悠小白艺人接‘私活’,然后留有证据在最后阶段当成杀手锏。
  星河也没有在这上面做文章。
  那么一千万的违约金,是哪里来的?
  陈律师很快找到了答案。
  福利。
  甲方星河传媒,有偿赠与乙方吕晨178平位于天机小区4栋3单元602室作为公司福利,该福利三十年有效期,期满归乙方所有,有效期内如乙方毁约,将全额支付全额房款,房价按市值成交价交付[细则补充]。
  其实整个解约,真正的索赔也就只有这一条。
  很清晰,不复杂,也没有什么扯皮的地方。
  这是陈律师在这行业里,见过最干净简洁的解约书。
  而且这条合约,从各个角度来说,都很合理。
  有偿赠与是一个目的与价值都很清晰的条规。
  “张律师,关于这个房产的价值是否值1000w,恐怕还需要考证。”陈律师整理了一下心情开口说道。
  在京华,一个178平价值一千万的房子很常见,但是她很奇怪,像吕晨这样的新人,星河公司凭什么赠与这么高价值的福利。
  这家公司的老板,是不是有点问题。
  。

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